Fremtidens arbejdsmarked under lup

Arbejdsintensivering, l?se ans?ttelser, nye krav om teknologiske og sociale kompetencer og m?ske forringede skatteindt?gter.  

Det danske arbejdsmarked er under forandring som en konsekvens af globaliseringen, den teknologiske udvikling og den s?kaldte fjerde industrielle revolution, som mange mener, vil ?ndre samfundet markant.

I et nyt forskningsprojekt med investering fra Innovationsfonden skal forskere fra Institut for Mennesker og Teknologi p? RUC sammen med erhvervsliv og interesseorganisationer unders?ge de seneste tendenser inden for vidensarbejde - b?de for den enkelte medarbejder, for virksomhederne og for samfundet. Gennem inspiration fra innovative organiserings- og ans?ttelsesformer vil de finde nye l?sninger p? udfordringerne bag den teknologiske udvikling.

Projektet foreg?r i et samarbejde mellem RUC, Actee, Prosa, Kooperationen, Reload og Teknologisk Institut.

"De fastansatte vidensarbejdere oplever ?get ansvar og arbejdsintensivering kombineret med ?ndrede kompetencekrav. Samtidig er der en relativt stor gruppe ansatte, hvis job er fleksible, men usikre. Begge grupper sl?s med stigende belastninger, og der opst?r en ?get ulighed mellem de privilegerede og prek?re medarbejdere. I projektet kigger vi p? konsekvenser af disse udviklinger," siger Katia Dupret, som sammen med Susanne Ekman leder projektet fra 兴发娱乐官网手机版客户端 Universitet.

Kooperationens direkt?r Susanne 兴发娱乐官网手机版客户端sthausen har bem?rket samme udviklinger og supplerer:

"Med dette projekt ?nsker vi at finde l?sninger, hvor job- og medarbejderdeling kan organiseres kooperativt, s? vi kan fastholde de sikre og gode arbejdsvilk?r. Og s? vil vi fastsl? ¨¦n gang for alle, at vores samfund mere end nogensinde har brug for forpligtende f?llesskaber."

For fagforeningen PROSA g?lder det ogs? et ?nske om at sikre fair vilk?r for it-medarbejdere, hvis arbejdsvilk?r ?ndrer sig hastigt:

"Vi tror p?, at projektet kan bidrage positivt med dets fokus p? nye organiserings- og virksomhedsformer," siger n?stformand Hanne Lykke Jespersen.

Den globale spilvirksomhed Actee udvikler og samskaber digitale l?ringsspil, der underst?tter organisationers udviklingsprocesser med engagerende og effektiv arbejdspladsl?ring. 

"Vi gl?der os til at samskabe simuleringsspil, der kan g?re kompleks viden om konsekvenserne af udviklingen af vidensarbejde praksis- og handlingsbaseret," siger udviklingskonsulent Maja Spangsberg Krogstrup.

Konkret skal projektdeltagerne i l?bet af projektet samle ny viden p? feltet og skabe nye v?rkt?jer til virksomhederne, s? de kan h?ndtere nogle af de problemstillinger, de vil m?de i fremtiden. Det g?r forskerne bl.a. ved at tale med medarbejdere og ledelse i videnstunge virksomheder og ved at lave register- og survey-unders?gelser for at afd?kke arten og omfanget af l?sarbejde og af nye typer ans?ttelser.

Reload A/S bidrager som central casevirksomhed i projektet:

"Vi forventer, at samarbejdet vil give os st?rre indsigt og erfaring med nye, fremtidsorienterede, innovative og modstandsdygtige organisationsformer og at denne erfaring bidrager til at Reload bliver en endnu mere relevant og b?redygtig organisation, b?de for medarbejdere, kunder og samarbejdspartnere," siger Magnus Christensson Partner i Reload.

Tine Andersen, seniorkonsulent i Teknologisk Institut, er ligeledes optaget af den stigende digitalisering og automatisering. Hun understreger:

"M?ske glemmer vi, at teknologierne ogs? giver mulighed for at udnytte fordelene ved at arbejde fysisk sammen over l?ngere tid? Vores projekt vil unders?ge b?de muligheder og begr?nsninger i tre ans?ttelsesformer, som ser ud til at kunne underst?tte faglig udvikling og innovation."
 

Fakta

Projektdeltagere: 

RUC, Institut for Mennesker og Teknologi (IMT) forsker bl.a. i b?redygtige l?sninger, i arbejdsliv, socialt entrepren?rskab og teknologiers indflydelse p? vores liv.

Teknologisk Institut udvikler, anvender og formidler forsknings- og teknologibaseret viden til dansk erhvervsliv. Instituttet deltager i samfundsnyttige.

PROSA er det eneste fagforbund udelukkende for it-professionelle. Derfor har PROSA ekspertise i de udfordringer, man som it-professionel m?der i sin karriere.

Kooperationen er arbejdsgiver- og interesseorganisation for kooperative og social?konomiske virksomheder i Danmark. P? tv?rs af brancher og selskabsformer, arbejder Kooperationen ud fra v?rdier om demokratisk deltagelse og samfundsm?ssig b?redygtighed.

Actee er et dansk baseret privat firma, der udvikler l?ringsbaserede onlinespil til organisationsudvikling og forandringsledelse.

Reload er et dansk baseret privat konsulentfirma, der er eksperter p? Drupal-webudvikling.

Investering:

• Program: Grand Solutions
• Fondens investering: 5 mio. kr.
• Samlet projektbudget: 10 mio. kr.
• Projektets varighed: 3 ?r
• Projekttitel: SIW ¨C Socially Innovative knowledge Work

Samfundspotentiale: 

• Bedre balancering af fleksibilitet og tryghed
• Bedre vilk?r for dyb faglighed
• Talentfastholdelse
• Mindre sygefrav?r
• F?rre arbejdsl?se og mindre udsat arbejdsstyrke
• St?rre ?konomisk tryghed
• Bedre konkurrenceevne
• Bedre skattebetaling

Mere information:

Lektor Katia Dupret, katia@ruc.dk, tlf. 4674 3666